שאלה
שלום כבוד הרב,
אשתי נמצאת ב”ה בשלבי ההיריון האחרונים, והלידה צפויה ממש בקרוב.
ברשותי כיום 17 ימי חופש בעבודה, וניתן להעביר רק 10 מהם לשנה הבאה.
אין לי הפסד כספי אם לא אעבוד, אך אנחנו מצפים מאוד ללידה הזו לאחר תקופה ארוכה של ציפייה, ואני מאוד רוצה לשמור כמה שיותר ימי חופש כדי להיות עם אשתי והתינוק בשבועות הראשונים.
האם מותר לי לעבוד בחול המועד כדי לשמור את ימי החופש האלה, ואם כן – האם עדיף לעבוד במתכונת חלקית בלבד? אציין שעבודתי היא משרדית ואני יכול לעבוד מהבית.
תשובה
שלום וברכה
ראשית, שתהיה לידה קלה ונעימה ומשמחת.
אני מחמיר מאוד בנושא עבודה בחול המועד.
ונראה לי כי נימוקים מעין אלה, על אף הרצון המובן הטמון בהם, אינם נימוקים המתירים עבודה בחול המועד.
אפשר לשאול גם רב אחר, שמא הוא סובר אחרת.
כל טוב
דברי תורה לפרשת השבוע
החלק הכי טוב בשולחן השבת שלכם: רעיונות קצרים, עמוקים ונגישים על פרשת השבוע היישר לתיבת המייל שלכם