צרות בערוץ 14? הצעד הדרמטי של העובדים אחרי עשור

לראשונה מאז הוקם לפני עשור: עיתונאי ערוץ 14 ועובדיו מתאגדים תחת ההסתדרות הלאומית בדרכם לשפר את תנאי העסקתם. על הכוונת: אש"ל, סיבוס, תשלום עבור שעות נוספות ושעות לילה והחזרת הבונוסים

חדשות כיפה חדשות כיפה 13/12/23 13:38 א בטבת התשפד

צרות בערוץ 14? הצעד הדרמטי של העובדים אחרי עשור
ערוץ 14, צילום: ערוץ 14

פלטפורמה חדשה לעובדים בערוץ 14: עובדי ערוץ 14 התאגדו בהסתדרות הלאומית בדרכם לשפר את תנאי העסקתם, לראשונה מאז הוקם לפני כעשור עוד באפיק 20. את ההתאגדות מוביל ועד הפעולה הכולל את הכתב הכלכלי שגיא אלמוג כהן כנציג הכתבים לצד הכתב המדיני תמיר מורג ונציג המפיקים מוטי גריינימן. על פי הודעת הוועד, בכוונתו "לעבוד בשיתוף פעולה פורה וענייני לטובת שיפור תנאי העבודה בערוץ".

תשלום עבור שעות נוספות

בכוונת העובדים לפעול: אש"ל, סיבוס, תשלום עבור שעות נוספות ושעות לילה, הגדלת שכר הבסיס, החזרת מנגנון הבונוסים, הגדלת החזר הוצאות רכב וימי חופשה, קרן השתלמות ויצירת סביבת עבודה תקינה לצד שמירה על הגדרת ימי העבודה והמנוחה על פי החוק. ההתארגנות כוללת את כלל עובדי הערוץ וביניהם: תחקירנים, מפיקים, עורכי וידיאו ותוכן, פוסט, צלמים, כתבים, דיגיטל, מגישים, טכני, קונטרול, אולפן ועוד.

בנוסף, ועד העובדים יפעל לחתימה על הסכם קיבוצי שיכלול את כלל הזכויות ויפעל למען יצירת ביטחון תעסוקתי כמקובל בשוק התקשורת ובמשק כולו. בהסתדרות הלאומית מאוגדים ועדי עובדים מהגדולים במשק ובשוק התקשורת בהם "yes", "הוט", "מכבי שירותי בריאות", "איילון ביטוח", "מיטב" ועוד.

"כולנו בערוץ 14 אוהבים ומעריכים את הערוץ"

שגיא אלמוג כהן, חבר ועד הפעולה וכתב הכלכלה של ערוץ 14: "כולנו עובדים בערוץ 14 וכולנו אוהבים ומעריכים את הערוץ. יחד בשיתוף פעולה עם ההנהלה, נפעל לסביבת עבודה ומקצועיות ברמה הגבוהה ביותר. לא נגיע להיות הכי טובים אם תנאי העבודה שלנו יהיו פחות ממצוינים. בחרנו בהסתדרות הלאומית כארגון עובדים חדשני שמייצג את השקפת עולמנו ויפעל בנחישות להשגת תנאי העבודה הטובים ביותר עבורנו".

איתמר שרוני, מנכ"ל ההנהלה הפעילה בהסתדרות הלאומית: "אנחנו מברכים את נציגי ועד הפעולה בערוץ 14 שעשו צעד חשוב להבטחת עתידם התעסוקתי וקוראים להנהלת הערוץ לשיח מכבד והגון בשת"פ למען הערוץ והעובדים. תחום העיתונות בישראל דינאמי ופרוץ, וישנה חשיבות גדולה מאוד בהתאגדויות עובדים שכבר הוכיחו את עצמן בעבר כקריטיות לתנאי העסקה הוגנים לעיתונאים, עובדי מערכת ושטח".