שאלה
שלום!
לפני שאפתח,באמת שאתם עוזרים בכל דבר,ואני יודעת שלדברים מסוג כזה,המקום הראשון שעולה לי לראש-זה אתם. החברים המקשיבים. תודה מראש!
אני תמר, פועלת בסניף בני עקיבא שבעירי בתור מדריכה טרי'יה.
לפני שנה,מספר חברות שלי ואני התחלנו להיות בקשר עם בנים. בהתחלה זה היה תמים לגמרי(וגם נשאר..), אבל עם הזמן הפגישות התרבו,הקשרים הודקו, וקרו דברים שעפ'י ההלכה לא היו אמורים לקרות כלל: חיבה מצד אחד למין השני, ולעיתים אף חיבה הדדית. ואז באיזשהו שלב הבנתי שזה לא בשבילי. הבנתי שזה באמת לא עושה לי טוב, ובעיקר לא עושה טוב לבנים שסביבי, ואפילו שמעתי מאחד כמה שהוא מתרחק כי זה פשוט לא טוב בשבילו, ועד כמה שהנושא הזה מסובך וקשה מהצד שלהם, והחלטתי לעזוב את זה.
בהתחלה היתה קיצוניות מוחלטת, וזה לא הלך כל כך למען האמת, אבל אח'כ זה קרה לאט לאט, וברוך ד' הגעתי לשלב דיי משמעותי בדרכי החדשה.
אחד הדברים היותר קשים שגורמים לדבר הזה כמעט לא להסתי'ים אלו חברותי'י, שרוצות את הקשר והקרבה הזאת, וקובעות עם הבנים בילוי'ים וכו'. ואני מרגישה פשוט שאם אני לא אבוא,אני אפספס זמן איכות עם חברותי'י! וקשה לי! אני ממש לא רוצה לאבד אותן בגלל זה...
אבל אני יודעת מצד שני שאני לא יכולה לבוא,כי זה גורם להמון דברים לא טובים.
ה מ ו ן.
אי צניעות (גם מבחינה חיצונית לעיתים,וגם,או אפילו בעיקר,מבחינה התנהגותית), עבודת היצר של הבנים עובדת שעות נוספות בגלל המקרים האלו, למרות שיש כאלו שמתרחקים מזה לגמרי, שלא באים לשום דבר שקובעים, בגלל זה.וקשה לי שקשה להם. אני באמת לא רוצה שזה ימשך יותר ככה....
אז לסיכום,
-איך לצאת מזה לגמרי,שלא יהיו מקרים שאשתתף בהם,ואח'כ אתחרט שבאתי בכלל,למרות הפסד הקשר החברתי..
-איך לגרום לחברותי'י להפחית עם זה,כי זה פשוט לא עושה טוב,איך לשכנע אותן?
ועוד דבר קטנטן: הזכרתי בהתחלה שנכנסתי להדרכה ממש עכשיו ואני מפחדת מאוד שהקשרים עם הבנים שאיתי בצוות יהרסו את כל מה שבניתי ואת כל מה שעבדתי עליו בעני'ין הזה עד היום, בהתרחקות מזה.
אין מילים לתאר עד כמה אני מודה לכם! פשוט אין!! חזקו ואמצו! :)
-תמר-
תשובה
שלום תמר.
הפירוט שלך את היקף הבעיה והסעיפים השונים שלה חשוב ומבורך. בתוך הפירוט הזה אפשר לזהות 3 נושאים:
1. אי נוחות אישית שלך מבילוי משותף עם הבנים, וחשש מאובדן הקשר הטוב עם החברות.
2. דאגה לחברות שלך ורצון להשפיע עליהן.
3. דאגה מתפקוד שלך במצב של צוות מעורב: בנים ובנות יחד.
[1. אי נוחות מבילוי משותף וחשש מניתוק הקשר עם החברות. ]
החשש שאת מתארת מהתרופפות הקשר בין הבנות בקבוצה בכלל ובינך לביניהן בפרט משקף תהליך שקורה בקבוצות רבות שמתחילות בגיל מסוים לעסוק יותר ויותר בפעילות משותפת בין הבנים לבנות. את אמנם חוששת מהגעה לפעילויות משותפות שלהם, וזה באמת שינוי במיקום שלך בקבוצה. אבל האם יש לך אפשרות לשנות את צורת השמירה על הקשר איתן? האם שקלת, למשל, להיפגש איתן בלי קשר לפעילות של הקבוצה? לקבוע איתן (עם אחת, שתיים או יותר) להיפגש, לעשות משהו יחד, בזמנים שלא מוקדשים לפעילות הקבוצתית המעורבת? זה יכול להיות פתרון שגם יסייע לך לשמור על הקשר עם החברות שחשובות לך וגם להימנע ממצבים שגורמים לך אי נוחות בבילויים הקבוצתיים. במקביל את יכולה לבחון מסגרות חברתיות אחרות שבהן את יכולה להשתלב, מסגרות שמתאימות יותר להשקפת העולם שלך ולשינוי שתיארת שאת חווה.
[2. דאגה לחברות שלך ורצון להשפיע עליהן.]
אז לשמור על קשר עם החברות מחוץ למסגרת של הקבוצה זה כנראה יחסית קל. להשפיע על החברות בהקשר חינוכי וערכי – הרבה יותר מסובך. אף אחת לא אוהבת שמטיפים לה מוסר, ומן הסתם את לא היחידה שמנדנדת להן בנושא הזה. בנוסף, אם תדגישי את הפער ביניכן בהקשר הזה ואת אי ההסכמה, את עלולה לפגוע בעצם הקשר איתן. אז מה אפשר לעשות? דבר ראשון, לנסות ולהשלים עם העובדה שאת כנראה לא יכולה – וגם לא אמורה – לתקן הכל ולהציל את כולם, על אף שהרצון שלך לדאוג לחברות הוא מרשים בהחלט ומעיד על אכפתיות אמיתית. כמו שאת עברת ועוברת את התהליך שלך בתחום הזה, ואולי גם בתחומים אחרים, כל אחת מהן צריכה אולי יותר זמן כדי לגבש את ההחלטות שלה, ולעבור תהליך קצת אחר מזה שאת עברת. לכל אחת מאיתנו יש לפעמים צרכים שונים ואופי שונה, ולכן במקרים רבים העצות שאנחנו נותנים זה לזה (כולל התשובה הזאת ממש!) לא "יושבות בול". לפעמים הן קצת בצד, לפעמים קרוב לנקודה שבה הן מועילות ובמקרים מסוימים יש פספוס מוחלט. מה שכן, סביר להניח שבשיחות כלליות ביניכן הנושא הזה עולה ממילא, וכך יש לך הזדמנות לשקף להן את נקודת המבט שלך בנושא וכך גם לראות "לאן נושבת הרוח" ועד כמה הן מקשיבות לזווית שלך, עד כמה הן מסוגלות לראות – כמוך – את הקשר עם הבנים כדבר שיש בו פוטנציאל שלילי.
[3. דאגה מתפקוד שלך במצב של צוות מעורב: בנים ובנות יחד.]
באופן כללי יש בלבול מאוד נפוץ בצוותים (מעורבים ולא מעורבים) בין יחסים מקצועיים ויחסים "חבריים", מה שיכול לגרום לחיכוכים הן במישור המקצועי והן במישור החברי. אמנם חשוב שיהיו יחסים טובים בין השותפים בצוות, אבל שתהיה הפרדה בין הצד המקצועי והצד החברי. דוגמא: ישיבות צוות שמתנהלות תוך כדי בילוי, למשל בקניון. לפעמים זה עובד, אבל יש בכך גם סיכונים לתפקוד המקצועי של צוות.
הבעיה הזאת רק מתעצמת כאשר מדריכה כמוך, שלא מעוניינת בקשרים חבריים מדי עם בנים, נמצאת בצוות מעורב שרגיל לערבב בין בילוי והווי חברתי לבין הדרכה מקצועית. מה שכן, עצם העובדה שאת מודעת לבעיה ולעקרונות שלך היא צעד חשוב מאוד שיכול לעזור לך להימנע מכניסה למצבים חברתיים לא נוחים עבורך (שכאמור, אין להם בעצם קשר לתפקוד שלך כמדריכה בצוות). לא תיארת מה קורה בצוות שלך, אבל אם את מרגישה שיש יחסית הרבה מצבים שבהם את חשה חוסר נוחות ממצבים מיותרים של ערבוב בין הדרכה ופיתוח של הסניף לבין בילויים של הצוות, את בהחלט יכולה לבחור להימנע מחלק מהם (למשל בילוי שאין בו ישיבת צוות, נניח). במקביל את יכולה לדבר עם הקומונרית ולשתף אותה בתחושות שלך בעניין הזה, כדי להפחית מצבים שבהם נושאים מקצועיים מתערבבים עם בילויים. מצד שני, יכול להיות שתגלי שבעצם הצוות מתנהל באופן די מאוזן, ולא יוצר מצבים לא נוחים מבחינה חברתית. במידה ואת מדריכה יחד עם מדריך באותה קבוצה, את מוזמנת לעיין בכמה תשובות בנושא זה בדיוק שהופיעו כאן באתר (ראי קישורים בתחתית העמוד).
לסיכום: את מתארת תהליך של התגבשות אישית, במהלכה את מחליטה מה נוח ומתאים לך ומה לא בנושאים מסוימים, וזה כשלעצמו משמח ויוצר אצלך סיפוק ותחושה טובה. כמו כל תהליך משמעותי, יש לו השלכות על כל מיני אפיקים בחייך, וביניהם קשר עם חברות והדרכה. המשמעות של המשך התהליך היא מוכנות ופתיחות לשינויים אפשריים בתחומים שונים, יחד עם מודעות חזקה לדברים שחשובים לך. מאוד ייתכן שתוכלי להמשיך את הקשר עם החברות גם בלי להשתתף בבילויים המשותפים שלהם עם בנים, ובהחלט סביר והגיוני שתוכלי לקחת חלק משמעותי בהדרכה ובצוות בלי שתצטרכי להימצא במצבים שאינם נוחים עבורך. אם תשקיעי בתקשורת טובה הן עם החברות והן עם המדריכים והקומונרית, יש סיכוי טוב יותר שתוכלי לייצר את דרך המלך שתהיה אידיאלית עבורך.
את כמובן מוזמנת להמשיך לעדכן אותנו ולהתייעץ בהמשך.
המון הצלחה!
אוהד
nuvy23@gmail.com
מידע נוסף באותו עניין:
תשובה על קשרים בין בנים לבנות בצוות ההדרכה
https://www.kipa.co.il/ask/show.asp?id=188434
תשובה על קשרים בינו לבינה בצוות ההדרכה ובין מד"שים
https://www.kipa.co.il/ask/show.asp?id=188434
תשובה על גיבוש בסניף מעורב
https://www.kipa.co.il/ask/show.asp?id=169162