שאלה
שלום כבוד הרב.
המעסיק פיטר אותי לאחר שעבדתי אצלו במשך כמה שנים.
הוא לא שילם לי פיצויים, וטוען שעל פי החוק אינני זכאי לפיצויי פיטורין.
האם מותר לי לתבוע אותו בבית דין לעבודה?
תשובה
בס"ד
שלום וברכה
לכתחילה כדאי לתבוע בבית דין רבני, ושהם יפנו אליו לדיון. אולם אם לא יסכים לבא לב"ד רבני אפשר לפנות לב"ד לעבודה. בייחוד שב"ד כזה הוא הסכמה של עובדים ולא חוקי מדינה.
בברכת התורה והארץ
יהודה הלוי עמיחי
מכון התורה והארץ